SoiréeUP 2017 : retour sur une année riche en émotions !

Le 14 décembre 2017 avait lieu l’annuelle de H’UP. L’occasion pour nos membres de se rencontrer et d’échanger autour de petits fours dans la joie et la bonne humeur ! Cette années nous avions des invité.e.s de qualité : Philippe Gloaguen, Laurent Froissart et bien d’autres…

H'UP ANNUELLE UPTIH #SoiréeUP

L’Annuelle 2017, nouvelle image pour une vision encore plus innovante et ambitieuse !

3000 adhérents, partenaires, sympathisants se donnent rendez-vous à l’Annuelle.
Avec le parrainage de Philippe Gloaguen, co-fondateur du Guide du Routard.

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SEEPH 2017 – l’UPTIH sur le Forum Emploi de l’ADAPT

H’up sous son ex-nom l’UPTIH a représenté les entrepreneurs handicapés sur le forum emploi de l’ADAPT du 13 au 19 novembre 2017.

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H’UP participe à la création de la 1ère charte sur l’emploi des handicapés

H’up et le CEFRA étaient présents au 1er Congrès NouvelleÈre et à la création de la 1ère charte pour l’emploi des handicapés.
Didier ROCHE a bousculé l’assistance en rappelant que les entrepreneurs « TIH » font avant tout du business, comme les autres !

Consentis accompagnement et médiation professionnels

Création de l’entreprise Consentio

Ma motivation se confond avec l’objet de h’up entrepreneurs : retrouver de la liberté et de l’autonomie en créant de la valeur. Dépasser les croyances limitantes face au handicap

h'up répond à vos questions et vous accompagne en tant q'entrepreneur ou créateur handicapé

Etre accompagné par h’up quand survient un handicap

H’up m’a permis de voir plus clair sur les modalités de fonctionnement du RSI et d’arriver enfin à obtenir des réponses aux questions que je me posais depuis 2 ans

Création de l’entreprise Pollux & Pénélope

L’entrepreneuriat nécessite d’être bien entouré, et h’up peut vraiment apporter une aide sur mesure en fonction de son avancée dans son projet et de son handicap

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Création de l’entreprise Colada

Je suis une personne qui vit au contact des autres. J’aime travailler en équipe, j’aime aider les autres. C’est pour cette raison que j’ai lancé ma société.

Sous-traiter à un Travailleur Indépendant handicapé avec la loi Macron

Depuis 2016 la loi Macron permet la sous-traitance à des Travailleurs Indépendants Handicapés pour respecter le quota entreprise de 6% de l’effectif salarié